Hľadanie práce v provinčnom meste

2024 Autor: James Gerald | [email protected]. Naposledy zmenené: 2023-12-17 14:16

Nedávno moji priatelia odišli do zahraničia hľadať lepší život. Dnes je všetko inak: tok špecialistov zmenil svoj smer: mnohí, podobne ako Čechovovi hrdinovia, sa usilujú o Moskvu. Čo ich v hlavnom meste tak láka, respektíve naopak, v našom meste vypína?

Hľadanie práce v okrajovom meste má svoje vlastné charakteristiky. Obvyklá schéma: rozoslanie životopisu, kontaktovanie náborovej agentúry, absolvovanie pohovoru, nie vždy prináša výsledok v podobe zaujímavého a plateného zamestnania (alebo miesta, ktoré spĺňa aspoň jednu z týchto požiadaviek). Prehliadanie internetu nám umožňuje dospieť k záveru, že väčšina voľných pracovných miest ponúkaných na týchto webových stránkach pochádza z Moskvy.

Prečo si v našom pomerne veľkom meste mnoho špecialistov, dokonca aj počítačových, nemôže nájsť dôstojnú prácu?

Áno, pretože v provinciách (do ktorých, bohužiaľ, patrí môj rodný Petrohrad), je známosť dôležitejšia ako znalosti a skúsenosti. Živý príklad: programátori jednej z veľkých realitných kancelárií nedokázali nijako pochopiť, prečo šéfovia nevymenovali nového vedúceho oddelenia, ktorý by nahradil toho, ktorý prešiel do iného zamestnania. Požiadali riaditeľa, aby vymenoval niekoho, kto ich má na starosti, potom sa ponúkli, že vypíšu súťaž na obsadenie voľného miesta. Zaslané životopisy boli vyhodené do koša. Ukázalo sa, že režisér hľadal špecialistu medzi priateľmi z detstva. A našiel som to. Muž, ktorý svojho času vyštudoval vojenskú stavebnú školu.

Takmer v každej dobrej spoločnosti pracuje sestra manažéra ako personálna špecialistka a manželka hlavného prekladateľa pracuje ako sekretárka úradu. Trh práce tu nie je taký veľký ako v Moskve, takže stále existuje dostatok príbuzných a priateľov, ktorí by obsadili všetky viac či menej slušné voľné miesta.

Ďalším začarovaným kruhom je túžba väčšiny manažérov zamestnávať ľudí iba s pracovnými skúsenosťami. A kde ho môžete získať, ak nemáte dovolené pracovať? Samozrejme, bez skúseností, len milovaný vezme. Dokonca vás to môže naučiť"

Najprv, ber to ako fakt a povedz si: nie je na mne, aby som menil systém.

Po druhé, samozrejme, spomeňte si na všetkých svojich známych a oznámte im, že si hľadáte prácu.

Po tretie, neignorujte žiadnych nových známych. Čo keď manžel vašej matky, s ktorou sa prechádzate v parku s kočíkmi, potrebuje osobnú sekretárku?

Štvrtý, sa vzťahujú nielen na agentúry, bežné aj virtuálne, ale aj na najtriviálnejšiu výmenu práce. Niekedy treba jeho pracovníkom pripomenúť, že nezamestnaných posielajú na bezplatné rekvalifikačné kurzy. Ak sa vám nedarí naučiť sa niečo nové zadarmo, možno to stojí za to urobiť to so svojimi ťažko zarobenými peniazmi. Tu by ste však mali objektívne zhodnotiť svoje schopnosti. Nemali by ste napríklad študovať, aby ste sa stali webdizajnérom len preto, že je to teraz v móde.

Piaty, sťažujte sa, kde sa dá. Napríklad na priateľskej párty. Samozrejme, nemalo by sa to robiť ako porazený, s kyslou tvárou, ale ako silná žena, od ktorej sa na krátky čas šťastie odvrátilo.

Piaty, stať sa chudobným. Mojej známej sa v rozhovore pýtali, čo by robila so svojim ročným dieťaťom, keby šla do práce. Úprimne priznala, že jej manžel by najal opatrovateľku. Nezískala prácu. Neskôr sa k nej dostali zvesti, že šéf sa jej páči viac, ale vzal si ženu, ktorá nedávno vdova a vychovávala dieťa sama. Na pohovory nenoste drahé šperky ani oblečenie. A tiež sa správať príliš sebavedomo. A potom sa zrazu sentimentálny zamestnávateľ rozhodne, že je všetko v poriadku aj bez práce?

Na šiestom, buďte pripravení na zlyhanie a nepripisujte ich všetky svojej menejcennosti. Rozhovory sa často uskutočňujú s cieľom zorganizovať súťaž. V skutočnosti je vopred jasné, kto v ňom vyhrá. Niekedy narazíte na skutočných sadistov, ktorí predstierajú, že hľadajú pracovníkov, ale v skutočnosti chcú len ukázať, akú skvelú kanceláriu majú a ako je ťažké sa k nim dostať pre tých, ktorí nepatria medzi elitu. Radujte sa, že vás nevzali, pretože s takým šéfom nemôžete variť kašu.

Siedme, pokiaľ je to možné, neposielajte svoj životopis „nikam“. Môj priateľ poslal životopis do renomovanej banky a čakal na rozhovor tri mesiace. Nakoniec si spomenul, že má známeho, ktorý pracuje v tejto banke, a požiadal ho, aby svoj životopis osobne odovzdal šéfovi. O dva dni neskôr bol pozvaný na pohovor a dostal prácu.

Ôsmy, zaklopte na všetky dvere. Možno pre niektorých z nich - normálnych ľudí, ktorí by si jednoducho nemysleli, že taký vynikajúci špecialista ako vy môže byť bez práce. Písmo totiž hovorí: „Klopte a bude vám to odhalené.“

Mária Konyuková