Tajomstvo úspešného životopisu

2024 Autor: James Gerald | [email protected]. Naposledy zmenené: 2023-12-17 14:16

Ako sa začína zoznamovanie potenciálneho zamestnávateľa s uchádzačom o voľné miesto? Samozrejme, v niektorých prípadoch so spoločnými známymi a rodinnými väzbami, ale teraz nebudeme hovoriť o takzvanom ťahaní, ale o obvyklom procese zamestnávania. Prvý dojem o kandidátovi sa prirodzene vytvára na základe jeho životopisu. A mali by ste sa snažiť, aby bol čo najatraktívnejší, aby sa s vami zamestnávateľ chcel osobne stretnúť.

Koľko skvelých kandidátov nedostane ani pohovor, pretože ich životopis vyzerá horšie ako esej chudobného študenta. Nejde vôbec o gramotnosť (aj keď je určite dôležitá, a o tom si povieme neskôr), ale o to, že mačka v takej „profesionálnej eseji“kričala po kvalitných a užitočných informáciách. Náboroví pracovníci tvrdia, že nebudú zvažovať životopis uchádzača o zamestnanie, ak sa ani neobťažoval uviesť názov pozície, o ktorú sa uchádza. Personálni dôstojníci sa navyše veľmi zabávajú, keď v zaslanom dokumente vidia popis schopností, ktoré sú úplne irelevantné. Existujú napríklad uchádzači, ktorí veria, že „schopnosť štýlovo a krásne sa obliecť“sa v práci účtovníka určite zíde. Žena, ktorá drží takú pozíciu (v zásade ako každá iná), by mala samozrejme vyzerať úhľadne a štýlovo, ale o tom nie je vôbec potrebné písať v životopise. No a nakoniec, personalisti odložia (alebo vyhodia do koša) skutočnú esej alebo autobiografiu na niekoľko listov, pretože žiadny náborový pracovník nemá čas znova si prečítať životný príbeh každého uchádzača (a vo veľkých spoločnostiach sú to stovky takých), pričom hľadá informácie požadované pre konkrétnu pozíciu.

Rozhodli ste sa teda poslať svoj životopis na zváženie organizácii, o ktorej ste už dlho snívali. Súhlaste, vôbec si nechcete nechať ujsť takúto šancu. Preto by ste sa teraz mali čo najviac sústrediť a pomocou našich tipov vytvoriť skutočne atraktívnu „vizitku“, aby ste o niekoľko dní počuli telefonát a dostali pozvánku na pohovor.

Žiadni smajlíci

Pri komunikácii na sociálnych sieťach ste zvyknutí dávať za každú vetu zátvorky a dvojbodky, pretože to je jediný spôsob, ako partnerovi ukázať, v akej nálade píšete tú alebo onú správu, ale v takom vážnom dokumente, ako je životopis, skúste sa zaobísť bez emotikonov. Áno, zdá sa vám, že tieto roztomilé „úsmevy“môžu oživiť nudný a suchý text vášho príbehu o sebe, ale toto je mylná predstava. Väčšina náborárov a vedúcich pracovníkov považuje tento druh „kreativity“za známy prístup k potenciálnemu zamestnávateľovi. Pamätajte si, že životopis je spôsob, ako si urobiť meno, ale nie ako sa spriateliť s potenciálnym šéfom.

Kontaktné informácie

Ďalší vtip zamestnancov HR: „Je veľmi ťažké brať uchádzača o zamestnanie vážne, ak jeho e -mailová adresa vyzerá ako stervochka87 alebo pikachu221133. Ihneď si predstavte, že na pohovor príde dáma v pančuchách a žiarivo červenom rúži alebo milovníčka anime v kostýme pokémona. Takíto kandidáti samozrejme prehrávajú s tými, ktorí sa nenazývajú bábätkami, zajačikmi alebo kreslenými postavičkami. “Vytvorte si preto novú schránku, do ktorej názvu napíšte svoje meno a priezvisko a vložte ju do životopisu. Nezabudnite tiež uviesť kontaktné telefónne číslo, s najväčšou pravdepodobnosťou vám zavolá, ak vás chce pozvať na osobné stretnutie.

Žiadneho náborára nebude zaujímať stretnutie s kandidátom, ktorý prekrúti čo i len slovo „pokračovať“.

"Vzdelávanie", "Pokračovať" a "Profesionálne zručnosti"

Už sme spomenuli, že životopis s viac chybami ako správnymi slovami je zlyhanie, ale povedzme si to znova. Žiadneho náborára nebude zaujímať stretnutie s kandidátom, ktorý prekrúti čo i len slovo „pokračovať“. Napriek tomu, čokoľvek hovoríte, gramotní ľudia vzbudzujú oveľa väčšiu dôveru ako tí, ktorí v ruskom jazyku očividne nikdy v živote nedostali nič vyššie ako trojku. Preto si poriadne skontrolujte, čo ste napísali. Neignorujte červené podčiarknutie vo Worde, požiadajte o pomoc weby špecializujúce sa na gramatiku, buďte opatrní. Pred odoslaním si určite znova prečítajte životopis, niekedy dokonca aj náhodné preklepy môžu viesť k odmietnutiu.

Nešírte svoje myšlienky pozdĺž stromu

Náborárovi je úplne jedno, kde ste sa narodili, pokrstili a vzali. Potrebuje vedieť, či spĺňate uvedené požiadavky, či máte potrebné pracovné skúsenosti, či máte schopnosti, ktoré budú budúcemu zamestnancovi užitočné. Ostatné je už len voda, ktorá vám môže výrazne pošramotiť povesť. Preto sa snažte nepísať nič nepodstatné, ale prezentujte informácie v podstate čitateľnou formou: rozdeľte ich na odseky a sekcie, zvýraznite hlavnú vec kurzívou alebo tučným písmom - vo všeobecnosti pomôžte personalistovi, aby vo vás videl presne čo hľadá.

Na fotografii sprevádzajúcej taký vážny dokument by ste mali vyzerať reprezentatívne a upravene.

Neoficiálna fotka

Nikoho by samozrejme ani nenapadlo vložiť do životopisu fotografiu, kde žiadateľ stojí s pohárom šampanského v rukách, obklopený početnou priateľskou rodinou, a tiež podpísať nabok: „Som tretí zľava v modrých šatách. “Nájdu sa však aj takí, ktorí nerozlišujú medzi fotografiou vhodnou na životopis a fotografiami, ktoré by mali byť uchovávané výlučne v osobných albumoch alebo na stránkach v sociálnych sieťach. Na fotografii sprevádzajúcej taký vážny dokument by ste mali vyzerať reprezentatívne a upravene. Úsmev nebude nadbytočný, ale na odhalenie outfitov je lepšie zabudnúť. Diskrétny štýl obliekania je pre tento druh fotografie vhodnejší.

Odborné pripomienky,

psychologička-konzultantka, personalistka Natalia Crayer:

Keď bol váš životopis od stoviek ďalších vybratý, zavolaný a pozvaný, môžeme povedať, že ste prešli fázou počiatočného výberu. Teraz je najdôležitejšie nadviazať kontakt s náborovým pracovníkom. Bude záležať na jeho rozhodnutí, či sa uskutoční stretnutie s manažérom alebo sa o vás nikdy nedozvie. Rozhovor je ako prvé rande: buď áno, alebo nie … Tu je všetko dôležité: vzhľad, hlas a dokonca aj vôňa parfumu. Ak sa váš vkus s náborovým pracovníkom nezhoduje, vezmite do úvahy, že letíte. Je dôležité, aby ste to s parfumom nepreháňali, neboli prehnane a oveľa, oveľa viac. A to všetko s prihliadnutím na to, že samozrejme máte všetky potrebné schopnosti. Prejavte záujem o spoločnosť, o produkt … Hovorte o sebe skromnejšie, ale hovorte o organizácii s divokou zvedavosťou. Vždy je cítiť, keď uchádzač skutočne chce pracovať. Iskra v očiach môže zatieniť všetky nepresnosti vo vašom životopise. “